Перейдіть в розділ Розрахунок зарплат-Схеми розрахунку. Натисніть кнопку Додати схему, у вікні відредагуйте всю інформацію і натисніть кнопку Зберегти.
1. Вкажіть Назву, наприклад, Схема розрахунку для стилістів.
2. Вкажіть Тип схеми. Існує два типи схем розрахунку зарплати: стандартна і планова.
2.1. Стандартна схема розрахунку: зарплата буде розраховуватися за стандартним правилом (вказується в цьому ж розділі після вибору типу схеми).
2.2. Планова схема розрахунку: зарплата буде розраховуватися відповідно до заданого алгоритму.
При налаштуванні алгоритму встановлюється взаємозв'язок між критеріями і правилами. Якщо спрацював зазначений критерій, то розрахунок йде за вказаним правилом. Якщо ж критерій не спрацював, то застосовується стандартне правило (вказується в цьому ж розділі після вибору типу схеми), або перевіряється наступний критерій. Таким чином можна встановлювати кілька критеріїв і правил.
Якщо жоден критерій не спрацює, то розрахунок зарплати буде проведений за стандартним правилом. Критерії слід вказувати в порядку убування складності їх досягнення. Спрацьовування критерію зупиняє перевірку наступних критеріїв, тому самий важко досяжний критерій повинен розташовуватися вище критеріїв, які простіше досягнути.
3. Вкажіть Стандартне правило: виберіть зі списку необхідний пункт.
Примітка
При створенні схеми розрахунку можна створити нове правило і / або новий критерій. Для цього натисніть кнопки Додати правило, Додати критерій.
Детально про ці Налаштування читайте в статтях створення нового правила розрахунку і створення нового критерію розрахунку.
Коментарі